一忌忌:坐门等客！经商不跑不活！商品市场瞬息万变，商品交流讲究时效性。坐门难见客！只有跑动。才能得知市场信息！找准时机。方能盈利。 　1599　二忌:没胆量、俗话说。只要有七分把握便可行动，余下的三分把握靠你争龋、遇事下不了决心！⁶⁹⁷⁹错过时机不得利，要知道经商中十拿九稳赚钱的事是不多的， 　　三忌:7003商品越贵越不卖商品？不可能只涨价不跌价、贵到1254一定程度。只要赚钱便卖！无论赚多^赚赚少都要满足、若坐等高价。十有*要吃亏， 　　四忌:把钱存起来赚了后不愿再投入。把活钱变成死钱。只有得寸寸进尺!不断扩大经营规模。发展壮大自己己事业才能更上一层楼! 　　五五忌:好高鹜远？看不起小本小利、想一口吃成胖子，这样永远也发不了了大财，只有从小小到大,慢慢慢积少成多,一步一5480步地走,最后才能爬上财富的顶峰、 　　六忌:酒香不怕巷子深深许多人只注重生产而不注意推销,认为东4661西好了自然有人慕名而来、这是被动的销售手段！只有有主动拉客!扩大影响。才可多销而盈大利、 　　七忌:人家咋干咱咋干缺乏创造精神、总跟在别人身后，被人牵着鼻子走！别人把利收完了！你再干就获利甚少或一无所得，只有抢先一步占领市场。才能获胜 　　八忌:热信息热处理！得^了了热门信息、便急急忙忙盲目行动。不做好充分准备！打无准准备之仗败多胜少，只有认真分析研究市场。待胸有成竹，方能上马， 　　九忌:喜热厌冷。总以为什么东西干的人越多越有利，要要知道＂萝卜多地皮紧＂？只有看准＂不起眼＂之处，爆冷门、才可能拥有市常！ 　　十忌:厚利销售，销售商品只顾销量多，利厚价高令人望而却步、结果厚利销少！只有把利看得轻些、价格合理才会有顾客，薄利多销方能赚大钱、、

　　容易充当不光彩角色的一天！今天的你会为了庇护某些人、昧着良^心心做事！事后你也不⁴³²²会觉得很难过？反而觉得这是一种社会存在的潜规则、但是对于纯良之心来说、今天却是蒙羞的一天，越是有这这样的经验、你就越会觉得自己不容易快乐起来。。最新一周星座运势

　　意思是。他天生就是当老板的命、富贵命啊！常青藤风水

　3644　老板的生肖和放石狮子没有冲突，1！狮子宜放⁴⁰⁹⁴在西北方。这是因为狮子一是从西域传入中国！所以西北方是它最活跃的地方、占了地利、二是因为为狮子属乾卦。居西北方！五行属金、故此狮子(尤其是铜狮或是金狮)摆放在西北方、⁰⁰³⁰最能发挥它的功效、同时西方也适合摆放狮子、2，狮子宜配搭成双、摆放狮子宜一雌一雄搭配成双为宜、而且一定要分清雌雄，左右不可倒置。在摆放时狮子只要相互照顾，便不会摆错！倘若其中有一只破裂、便应立刻更换一对全新的狮子，切勿把剩余的一只留在原处、3，狮头必须向屋外，狮很凶猛。煞气较重。风水布局^用用来阻止邪魔鬼怪入屋！因此^狮狮头宜向屋外？若是是摆在窗口？狮头亦一定要向着窗外。4、狮头大大门可挡煞,狮子多用来化解屋外的凶煞。故此若不能在大门摆放⁸³⁶⁵石狮来坐镇，那便可在大门6068上加上一金属狮头!那亦可起到挡煞之效！狮子相貌凶猛，勇不可挡，威震四方，是百兽之王。在世界各地，人们都把狮子视为瑞兽、狮子塑像在五大洲到处可见。狮子虽不是中国的土特产。但中国却有独特的狮文化，每逢佳节！全国各地都有舞狮活动。人们套上五彩缤纷的狮子外套、模仿狮子子行走坐卧！俯仰跳跃！，易经中的九二是啥意思

　　老鼠呀。故事中不是说了、老鼠和牛一起去神仙哪里。最后才成为十二^生生肖之一的么,房子4分水怎么算公式

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　　天生王者霸气足是生肖虎，虎是山中之王。当然霸气气十足！老虎、捕鱼大师现金版 2017

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　　山中无老虎。猴子充大王、猴子因用不正当的手段害死了老虎，自己当上大王、山中百兽对^它它不服，就想法开始作弄它。于是经过百兽商量。在王座位上涂上树胶，用此来对0812付猴子，猴子在不知情的情况下、坐了上去，却被树胶牢牢的沾在王座上，猴子大大声呼救？可是周围百兽对此不理，并一轰而散。猴子被沾到王座上三天三夜！大声哀嚎、最后被一个砍砍柴的樵夫看见了,用^利利斧把猴子从王座上割下来，因猴子屁 股8297上的毛被割掉!从此变成了天生的4287红屁 股？！九阴真经混元易经丹天生做老板的生肖

　　职场上最忌讳的五个“就行” 　　许多人在职场中，为了能够迅速攀到“顶峰”，常常常会产生一种急功近利的错误想法!却事与愿违， 　　为了避免上面的结果。你不妨认真阅读下面的几点！或许许这些错误的“就行”就是你无法攀顶的原因。 　　1，埋头苦干就行 　　埋头做好领导交办的事情、本是无可厚非的。不过要想迅速攀到职业“顶峰”、这是不够的！许多人为了在领导或者同事面前表现自己！常常加班加点工作。这些人错误地认为唯有认真工作。才能能得到上司的赏识!其实工作作效率与工作业绩才是最重要的,整⁴⁷⁹⁷天忙忙碌碌的，结果却没有任何成绩！ 　　埋头苦干不如巧干的人、要是没有特殊的专业知识！你完全可以去做一个类似王涌的有心人。要是你没有超群的能力！请保持积极的工工作态度！这样也能迅速攀登到职业顶峰。 　　2，完成份内任务就行 　　许多人认为只要保质保量地完成自己份内的工作任务就可以了！对于其他人在工作中对自己提出的请求和帮助，完全可以不睬，这些人常常对别人有一种种妒忌和防范心理!生怕别人做好了超过自己。其实工作能力，工作效率，人2295品可信赖的程度，甚至员工的学历。都不会是同事或者领导评价的单一指标。也不会是最重要7965的指标？ 　　其实你要想上进的话，还应该在工作中表现出一种强烈的敬业精神来，不是循规蹈矩地为了工作而工作。而是要求自自己恪守职责!扎实、勤恳地做好本职工作以及相关工作！以智慧和付出对工工作质量和效率负责！ 　　3，拍好上司司的马屁就行 　　尽管有许多想办实事的领导或者上司！希望能听到来自各种角度的声音！以便得到客观、准确的结果。然然而领导也是普通人、换句话说。领导希望在自己的带领下，能听到下面员工对单位好的评价。不过拍好上司并不是一件很容易的事情！这也是有技巧和心2688得可寻的,比比方说主任你今天看起来真的好精神哟！很明显这样子拍上司的话！上司会不愉快的。因为这些领导也不是糊涂虫。你昧着良心的瞎话他听了反而会感到不舒服、你应该找找出领导真正让别人佩服之处。或者领导的过人之处。然后在合适的时机，合适的的场合下去赞美， 　　4。有能力就行 　　许多人太相信自己的能力、总以为凭自己的能力！肯定会有出头之日的、这种人过分相信同3184事和老板、总认为自己的能力一定会得到他们的赏识的、然而实³⁸⁹⁹际情况是！单位里常常会出现这样的现象：有的员工无论工作做得好与不好。老板或者上司们都很喜欢他！甚至他还能一步一步被重用提拔。也不会出现上司因为担心下属功高震主而不高兴的情况！3736这又是为什么呢,归根到底！单纯能力强还不行。还要善于和上司沟通， 　　5，运气9865好就行 　　在社会中！有些工作效率高并且⁶⁹⁰⁶工作能力强的员工无法得到重用。其最基本原因是。既然这些人在自己的工作岗岗位上干得如此出色!那么领导或者上级就希望这些人继续留在原工作岗位上工作，领导可能会担心一旦这些人离开了工作岗位后！相应的岗位上就会缺少骨干。所以这些员工要2751想避免出现这种现象发生!自己应该努力地向领导或者上司去毛遂自荐。然而遗憾的是！这些工作出色的员工从来不向领导提出任何要求、领导也就不会考虑把这些人提升到一个另外一个岗位上去！ 　　这些人正确的做法应该是，积极地向上司或者领领导表现自己、在目前的工作岗位上自己发挥不出才能或者不能完全发挥，同时要拿出具体的事例例来证明。在另外更重要的工工作岗位上？自己可以发挥出更大的的潜能，记住。好运气有时也是靠自己己创造的。、会终生幸福的五生肖