企业注册公司命名十大技巧：⒈避免存在误导意义的名称，⒉拒绝具有消极意义的的名称。⒊尽量避免使用字母和数字！⒋字号部分的数字不宜过多！⒌部分的的字词应易读易写？便于记忆。⒍字号应该适合消费者的口味。⒎公司、企业名称中不应包含另一个公司⁴⁰⁵⁵或者企业名称？⒏公司企业名称不得侵害其他公司！企业的名名称权！⒐不得含有法律法规明文禁止的内容！⒑不要使用已吊销或者注销不到3年的公司名称、，

　　名字不是单一的。要全面、还有就是7658知名度!机床属于工业。你只出机床不出数控或者别的！^线线切割之类的东西！名字随便取。如如果想全面发现。不用为车床起名、而是为公司。，预防疾病口诀

　　　以下是详细的企业核名原则!成都贝格会计外包服务机构希望能帮到你、 　　　　一、基本原则 　　　1! 企业应当依法选择自己的名称！并申请登记记注册，企企业自成立之日起享有名称权, 　　2。 企业名称应当由行政区划！字号，行业，组织形式依次组成。例如：成都海平木业有限公司。其中“成都”是行政区划。“海平”是字号！“木业”是行业（经营特点）、“有限公司”为组织形式、 　　3， 企业法人名称中不得含有其他法人的名称、企业9548分支机构名称应当冠以其所从属企业的名称、 　　4！ 企业名称应当使用符合国家规范的汉字、不得使用外国文字。汉汉语拼音字母。阿拉伯数字！ 　　5， 企业名称不得含有下列内容和文字： 　　（一） 有损于国家，社会公众众利益的、 　　（二） 可能对公众造成欺骗或者误解的。 　　（三） 外国国家（地区）名称！国际组织名称。 　　（四） 政党名称！党政军机机关名称、群众组织名称。社会团体名称及部队番号、 　　（五）其他法律，行政法规规定禁止的。 　　6，《企业名称预先核准通知书》核准的企业名称有效期为6个月、有效期满、自动失效、 　　　　二！核名权限 　　1。 国家工商行政管理总局主管全国企业名称登记管理工作，并负责核准下列企业名称： 　　（一） 冠以“中国”，“中华”！“全国”！“国家”。“国际”等等字样的。 　　（二） 在名称中间使用“中国”，“中华”，“全国”！“国家”等字样的。 　　（三） 不含行政区划的。 　　2！ 具备下列条件之一的企企业法人？允许其名称中冠“XX省”字词： 　　（一） 以驰名商标、省著名商标作为企业字号的、 　　（二） 从事一、二产业生产经营、高新技术研究和技术服务、注册资本100万元人民币以上的、 　　（三） 注册资本在100万美元以上的外商投资企业、 　　（四） 总资本5000万元以上的企业集团。 　　3！ 凡是在我市登记注册的有限责任公司均可直接冠“成都都”市名!注册资本数额为最低注册资本3万元, 　　　　三！行政区划与字号 　　1， 经国家工商行政管理总局核准，符合下列条件之一的企业法人、可以使用不含行政区划的企业名称： 　　（一） 国务院批准的。 　　（二） 国家工商5124行政管理总局登记注册的! 　　（三）注册资本不少于5000万元人民币的！ 　　2！ 具备下列条^件件的企业法人！可以将名称中的行政区划放在在字号之后，组织形式之前： 　　（一）使用控股企业名称中的字号， 　　（二）该控股企业的名称不含行政区划、 　　3！ 使用外国（地区）出资企业字号的外商独资企业，可以在名称中间使用“（中国）”字样， 　　4。 企业名称中的字号应当由2个以上的字组成！县级以上行政区划名称不得用作字号！ 　　5， 企业名称可以^使使用自然人投资人的姓名作字号。 　　　　四，行业与组织形式 　　1。 企业名称中的行业表述应当是反映企业主要经济活动性质所属国民经济行业或者企业经营特点的用语，企业名称中6928行业用语表述的内容应当与企业经营范围一致， 　　2！ 企业名称中不使用国民经济行业类别用语表述企业所从事行业的！应当同时符合以下条件： 　　（一）企业经济活动性质分别属于国民经济行业5个以上大类！ 　　（二）企业注册资本1亿元以上或者是企业集团的母公司。 　　（三）与同一工商行政管理机关核准或者登记注册的企业名称中字号不相同！ 　　3， 企业名称不应当明示或者暗示有超越越其经营范围的业务。 　　五！核准原^则则 　　1、 企业名称有下列情形之一的，不予核准： 　　（一）与同一工商行政管理机关核准或者登记注册的同行业企业名称字号相同、有投资关⁹³⁰⁶系的除外! 　　（二）与同一工商行政管理机关核准或者登记注册符合本须知第四项第三条的企业名称字号相同。有投资关关系的除外！ 　　（三）与其他企业变更名称未满1年的原名称相同！ 　　（四）与注销登记......余下全0007文>>？领导 办公室 植物 风水

科技类的公司 主要是黑色 灰色 或者另类的-橙色 亮色 都可以 风格一定要与其他办公室不同。例如部分地毯+假草坪+娱乐室+花花草草一类的。 例如上图，^这这种沉稳靓丽。在科技类公司中虽然属于很一般，但⁹²¹⁷是出于成本考虑。还是有必要少追求特别个性化的， 例如2图中的娱乐室，木质地板与吊顶。 亦或者3图中的各色搭配。略显凌乱。但是风格格很适合科技类公司。 在建配龙就有很多商家是这样搭配的！看起^来来很好看,并且在中工作就是一种很惬意的感觉！建议楼主搜寻一下各大公司的办公室，这样也可以为所在科技公司的装^修修风格搭配进行一个详细的斟酌、 ，领导人手相奇纹

　　按实力分的话，华为 百度 中兴 阿里巴巴 腾讯 奇虎360 联想 海尔 、4469其实严格来讲？除4229了华为跟百度有实力，其它都挺水的，华为是世界顶尖一类的高科技公司，国人的骄傲！按市值分的话华为并没有上市！但是估值比阿里巴巴高，。领导人迷信风水

　　名称只能是XX合伙企业（有限合伙）。你可以上商事0691公示平台查一下？有这些企业成立的。领导人面相

　　商务礼仪知识：商务礼仪中应该注意的方面。经典商务礼仪 我们在会晤重要客人的时候、采取关机。将手8836机调成振动、转接、找他人代理等方法来处理我们的手机以向对方传达我们尊重对方的信息、 走入工作岗位后、我们与社会各阶层打交道的时间比在^学学校时会多很多!其中与各类商务人员员打交道占了很大比例,正是由于商务礼仪的重要性。我们在这一章节来介绍一些基本的商务礼仪！ 商务礼仪我们可以简单地概括为：尊重为本、善于表达，遵守规矩， 一 、移动电话礼仪 1、不听 看手机关了没有、如果没有关当着对方的面把手机关了。以表示我1175们对对方的尊重、 2、不响 手机不停的响、给人一种三心二意，并不把对方当作重要人物的感觉！ 3。不出去接听 我们在会晤重要客人的时候！采取关机，将手机机调成振动，转接，找他人代理等方法来处理我们的手机以向对方传达我们尊重对方的信息！ 二、名片的礼仪 索取名^片片的几种方法 1! 交易法：主动将将名片给对方! 2！ 激将法：递名片时说：“能否有幸和您交换一下名片、” 3！ 谦恭法：“不知道以后如何向您请教！” 4， 平^等等法：“认识你很荣幸、不知道以后怎么和你联系！” 名片三不准 1！ 名2424片不得随意涂改! 2！ 不得提供两个以上的头衔，可同时准备多种名片（政治性、学术性、社交性）以便和不同的人交换！ 3。 不提供私人联络方式， 制作名片时注^意意事项 1, 使用标准规格、 2。 ^材材料选择再生纸， 3。 色彩采用浅白。浅蓝！浅灰，浅黄为底色， 4， 图案可以选择企业标识，本单位所⁹³²²处位置地图或本企业的标志性建筑！ 5， 名片在中国大陆使用时采用其字体采用楷体或印刷体、 6！ 与港！台、奥，海外华侨打交道的场合名片字体采用繁体， 7。 名片上上不要印格言警句、 如何接受名片 1， 站起来、 2。 双手接， 3， 小声念出出对方的姓名！职位以示尊重。 4、 有来有往——要将自己的名片给对方， 三，职业女女士着裙装注意事项 1。 绝对不能在商务场合穿黑色皮裙、 2！ 不光腿、 3， 袜子上不能有洞。 4、 套裙不能配便鞋！ 5。 穿凉鞋不要穿袜子、 6、 正式场合要穿正式凉鞋——前不露脚趾、后不露脚跟。 7， 不能出现三截腿——裙子一截。腿一截。袜子一截， 8、 不能拿健美裤冲当袜子， 9！ 不能能将长筒袜卷曲一截、 我们可以把商务女士着装概括为：西装套裙、制式皮鞋、高筒肉色丝袜！ 四。男士着装相关事项 1！ 符合三色原则 全身服装颜^色色不能超过三大色系（首先蓝色!次选灰色、再选黑色）。 2、 三^一一定律 袜子？腰带、公文包三件颜色相同！ 3、 三大禁忌 a) 袖上不能带标签。 b) 袜子不能是尼龙袜， c) 不穿^白白色袜子，袜子颜色要和皮鞋颜色一致！黑色西装绝对不不能和白色袜子搭配。 五、职场着装六六不准 1, 过分杂乱——有制服不穿制服！穿制服不像制服 领带拉开一半 衬衬衫下摆露在外面 歪戴帽子斜穿衣 保暖内衣要穿U领或V领的 2! 过分鲜艳 3！ 不不能裸露太多——不能穿无袖装!跨栏背心。吊带裙。太阳装、露背装 4。 过分透视 5， 过分短小 6， 过分紧身 六！职职场交谈忌讳 1， 不能非议国家和政府！ 2。 不能涉及国家秘密和行业秘密、 3！ 不能在背后议论同行、领导、和同事——来说是非者必是是非人， 4、 不能随意涉及交往对象的内部事务、 5。 不能谈论格调不高的内容——家长里短！小道消息。男女关系！黄色，下流故事。 6、 不涉及私^人人问题——关心过度是一种伤害 不问收入——收入高低与个人能力？企业^经经济效益有关，痛苦苦来自比较中,谈论这些问题容易破坏气氛 不问年龄——临近退休的人年龄不能问，白领丽人年龄不能问 不问婚姻家庭 不问经历——英雄不问出处，关键是现在 不问健康——个人健康决定事业的发展！因此不3860可跟人谈健康 七、职业女性化装要求——化装上岗。淡装上岗 1， 1737化装自然——装成有却无! 2， 化装要美化——不染彩色发！不纹身刺字， 3， 化装装时要避人。不要当众表演！尤其不能在街街头巷尾？酒吧。舞厅化装，否则有“黄色娘子军”之嫌、 八。商务礼仪中的座次问题 原则之一：生熟有别、初次交往要让座、 原则之二：中外有别！除了与国内政治有关的座次排列问题。9439一律以右为尊! 原则之三：遵守陈规 两个人并排行走！在不影响他人的情情况下!把墙让给客人， 多人行走时、中央高于两侧（让客人中职位最高的走中间）！ 有多排排座位时。前排尊于后排！中间优于两边、右边优于左边！ 电梯有人驾驶时，客3497人先进先出！无人驾驶时主主人先进先出，以给客1147人引导, 会客时的座次 1、 自由式 非常熟悉的人之间在非正式的场合， 难以排定的的情况下， 2！ 相对式——面对面而坐，以便拉拉开距离,给人公事公办的感觉， 3。 并排式式——平起平坐。表示友善、、领导力强的生肖女

　　JQ测试就是职商测试 　　世界500强职商测试题 　　这是欧洲流行的测试题,可口可乐公司，麦当劳公司。诺基亚分司等世界500强众多企业、曾以此为员工EQ测试的模板!帮助员工了解自己的EQ状况、共33题。^测测试时间25分钟，最大EQ为174分。如果1377你已经准备就绪。请开始计时！ 　　　　第1~9题：请从下面的问题中,选择一个和自己最切合的答案。但要尽可能少选中性答案。 　　　　1．我有能力克服各种困难：________ 　　　　A、是的 B！不一定 C，不是的 　　　　2．如果我能到一个新的环境、我要把生活安排得：________ 　　　　A！和从前相仿 B，不一定 C！和0827从前不一样 　　　　3．一生中，我觉得自已能达到我所预想的目标：________ 　　　　A，是的 B，不一定 C！不是的 　　　　4．不知为什么、有些人总是回避或冷淡我：________ 　　　　A、不是的 B。不一定 C。是的 　　　　5．在大街上，我常常避^开开我不愿打招呼的人：________ 　　　　A，从未如此 B！偶尔如此 C，有时如此 　　　　6．当我集中精力工作时，假使有人在旁边高谈阔论：________ 　　　　A！我仍能专心工作 B。介于A！C之间 C！我不能专心且感到愤怒 　　　　7．我不论到什么地方、都2403能清楚地辨别方向：________ 　　　　A、是的 B。不一定 C！不是的 　　　　8．我热爱所学的专业和所从事的工作：________ 　　　　A！是的 B。不一定 C！不是的 　　　　9．气候的变化不会影响我的情绪：________ 　　　　A，是的 B。介于A、C之间 C。不是的 　　　　第10~16题：请如实选答下列问题！将答案填入右边横线处！ 　　　　10．我从不因流言蜚语而生气：________ 　　　　A。是的 B。介于A，C之间 C，不是的 　　　　11．我善于控制自己的面部表情：________ 　　　　A。是的 B、不太确定 C、不是的 　　　　12．在就寝时、我常常：________ 　　　　A，极易入睡 B！介于A、C之间 C，不易入睡 　　　　13．有人侵扰我时？我：________ 　　　　A!不露声色 B、介于A、C之间 C。大声抗议，以泄己愤 　　　　14．在和人争辨或工作出现失误后、我常常感到震颤。精疲力竭。而不能继续安安心工作：______ 　　　　A？不是的 B、介于A。C之间 C、是的 　　　　151840．我常常被一些无谓的小事困扰：________ 　　　　A。不是的 B！介于A！C之间 C！是的 　　　　16．我宁愿住在僻静的郊区、也不愿住在嘈杂的市区：________ 　　　　A,不是的 B！不太确定 C！是的 　　　　第17~25题：在下面问题中！每一题请选^择择一个和自己最切合的答案!同样少选中性答案。 　　　　17．我被朋友。同事起过绰号！挖苦过：________ 　　　　A！从来没有 B。偶尔有过 C，这是常有的事 　　　　18．有一种食物使我吃后呕吐：________ 　　　　A！没有 B。记不清 C！有 　　　　19．除去看见的世界外。我的心中没有另外的世界：________ 　　　　A！没有 B！记不清 C。有 　　　　20．我会想到若干年后有什么使自己极为不安的事：________ 　　　　A！从来没有想过 B，偶尔想到过 C、经常想到 　　　　　21．我常常觉得自己的家庭对自己不好、但是我又确切地知2523道他们的确对我好：________ 　　　　A!否 B。说不清楚 C、是 　　　　22．每天我一回家就立刻把门关上：________ 　　　　A，否 B、不清楚 C！是 　　　　23．我坐在小房间里把门关上。但我仍觉得心里不安：________ 　　　　A、否 B、偶尔是 C！是 　　　　24．当一件事需要我作决定时、......余下全文>>、领导办公室一间房布局

　　软件特色功能介绍:海⁴²⁷⁷量公司名称任你选择,软件自带重名查询功能,可以从与全国100万个公司名迅速对比查询是否重名!？领导办公室三间房风水科技类企业起名字

　　企业的核心是人。只有了解了员工的价值观、才能知道员工的行为！价值6759观是社会成员用来评价行为、事物以及从各种可能的目标中选择自己合意目标的准则、价值观通过人们的行为取向及对事物的评价，态度反映出来，是世界观的核心！是驱使人们行为的的内部动力！它支配和调节一切社1317会行为!涉及社会生活的各个领域。 　　价值观念是后天形成的,是通通过社会化培养起来的！家庭。学校等群体对个人价值观念的形成起着关键的作用。^其其他社会环境也有重要的影响？个人价值观有一个形成过程，是随着知识的增长和生活经验的积累而逐步确立起来的。个4964人的价值观一旦确立、便具有相对的稳定性、形成一定的价值取向和行为定势、是是不易改变的、但价值观具有相对的稳定性和持久性！在特定的时间。地点，条件下！人们的价值观总是相对稳定和持久的，比如，对某种事物的好坏总有一个看法和评价。在条件不变的情况下这种看法不会改变，但是。随着人们的经济地地位的改变？以及人生观和世界观的改变。1600这种价值观也会随之改变!这就是说价值观也处于发展变化之中、 　　一个人的素质高低、决定了一个人的成就大小！可以肯定，一个素素质较高。能力较强强的人!他7438的优雅举止。不凡谈吐！渊博学识！恰如其分的表达等等都令人舒心！人们都很乐意与这样的人交往与合作、 　　对于现代企业来说！现代化的办公设备和科学的管理方法固然重要，但高素质的人才更是企业发展的决定性因素， 　　员工的素质高低决定着企业的生存和发展，员工的素质代表着企业向客户兑现品牌承诺的能力。企业⁸⁷⁴⁵员工的言谈举止，修养表现直接关系到企业的形象和员工在顾客心中的位置、员工工的素质高、那么这个企业发展的速度就快。企业的效益就高，员工的福利待遇就会随之升高、企业界^的的竞争力就越强。反之、就会束缚企业的发展。造成^企企业不得不停产或转产？ 　　一个人的素素质很高,即即使暂时在知识和技能方面存在不足,他们也会成为实现目标而主动。有7984效地去学习和提升自我！从而最终成为企业所需的人才、但如果没有正确的价值观。积极的工作态度以及较好的团队精神，职业道德德和较高的追求目标。那么他们给企业带来的很可能就不是财富、而是损失。 　　我觉得如果要想成为一名高素质的员工应该做到的以下几点： 　　1，讲信用！守信义！讲信用！守信义是立身处处世之道。是一种高尚的品质和情操！它既体现了对人的尊敬，也表现现了对自己的尊重？ 　　在生活与工作中，一个人的8784信用越好！就愈能成功地打打开局面？做好工作、你应对的客人愈多，你的事业就做得愈好！所以你必须重视你自己所说的每一句话，生活总是照顾那些讲话算数的人，食言则是是最不好的习惯,你必须改正自己的缺点、成功地⁹⁴⁸⁶推销你自己！不管你在什么情况下办什么事情。总是对自己所说的话负责！你用自⁷²²⁶己的行动说服别人的异议!让他们亲眼看到你所做的都是为了他们的利益。为了遵守诺言。你可以放弃弃其他！给人一个可信的面孔。一但对他人有承诺就应该千方百计、想尽方法去完成！这样才能取得别人的信任。如果同事之间！邻里之间！买卖双方都讲实话！守信用！那我们一定工作4039生活得很舒心？很轻松。 　　2。认真对待每^一一份工作。工作是人生的权利和荣耀、这就是工作本^身身的价值和意义、 　　工作本来就不存在高低贵贱之分、只是人9866们人为地加入了个人色彩。用9535一种主观的态度去看待不同的工作、所有正当合法的工作都是值得我们尊重和珍视的，只要你诚实地劳动和创造。就没有人能够贬低你的价值。这关键在于你自己如何看待自己的工作、那些只知道要求高薪！却不知道承担责任的人、无论对自己。还是对老板！都是毫无无价值可言的！ 　　工作本身没有多大差别，但工作的态度却有天壤之别，看一个人是否能做好事情。只要看他对待工作的态度即可，而一个人的工作态度、又与他本³⁸⁰³人的性情？才能有着密不可分的关系！一个人所所做的工作！是他人生生态度的表现，一个人一生的职业！就是他志向的表示、是他的理想所在。所以！了解一个人的工作态度！在某种程度上就了解了那个人的人品，如果一个人轻视自己人的工作。那8823么他绝不可能尊重自己,自然也不会把工作做好， 　　懒于工作、不认真工作的人只能在他们的的余生后悔、哀叹。有些人用自己人的天赋来创造美好的事物、为社会做出了贡献。有些人没有有生活目标!缩手缩脚。浪费了天4830生的资质？到了晚年才长吁短叹！本来可以创3338造辉煌的人生、结果却与成功失之交臂，不能不说不是人生一个巨大的遗憾！ 　　每一件小事都值得怀着神圣的心情情去做！即便是最普通的事！也应该全力以赴。尽职尽责地去完成！小任务顺利完成！有利于你对大任务的成功把握、一步一个脚印地向上攀登、便不会轻易跌落！通过工作获得真正力量的秘诀就蕴藏在其中、 　　3。^不不找任何借口、 　　在生活和工作中。我们经6594常会听到这样或那样的借口？上班迟到了，会有“路上堵车”。“今天家里事太多”等等借口、事情做砸了有借口。任务没完成有借口。只要有心去找、借口无处不在！做不好一件事情！完不成一项任务。有成千上万条借口在在那响应你！声援你，支持你，抱怨，推诿、迁怒！愤世嫉俗成了最好的解脱、借口就是一张敷衍别人。原谅自己的“挡箭牌”，就是一副掩掩饰弱点。推卸责任的“万能器”，有很多人把宝贵的时间和精力放在了如何寻找一个合适的借口上！而忘记了自己的职责和责任、一旦养成找借口的习惯、工作就会拖拖拉拉，没有效率。做起事来往往就不诚实、这样的人不可能是好员工、他们也不可能性有完美的成功人生。优秀的员工从不在工作中²⁷⁸⁶寻找任何借口。他们总是把每一项工作尽力做到超出客户的预期效果。最大限度地满足客户提出的要求！而不是寻寻找各种借口推诿!他们总是出色地完成上级安排的任务。替上1879级解决问题？他他们总是尽心尽力地配合同事的工作？对对同事提出的要求也是尽力完成!从不找任何借口推^托托或延迟！优秀的员工总是想尽办法去完成任务、而不是寻找任何借口！在他们身上、体现出一种服从、诚实的态度。一种负责、敬业的精神！一种完完美的执行能力, 　　4、1868与企业共成长？ 　　很多人总是认为：“我为公司工作，公司发给我薪水。这是天经地义的事情。至于⁶⁵⁶³公司如何发展！则与我没有任何关系。哪一天一旦旦公司走向衰落！我换个公司就可以了！””持这种观念的人实在可悲,他们从来没有认识到公司与自己的的命运有着千丝万缕的关系。他们也不知道公司司的发展不仅有利于老板？更有利于自己！公司是船。你就是水手、让船船乘风破浪、安全前行是你2818不可推卸的责任？无论遇到风雨，礁石。海浪，你都不能逃避，而应该努力使这艘船安全靠岸、对每个员工来说，与公司同呼吸，共命运是你神圣的职责。因为公司的命运会直接影响你个人的前程。 　　一个公司就如同一艘驶往成功码头的大型蒸汽船！操作这艘船需要很多的人力和物力、为了保证这艘船能够正常的前进、船长（也就是老板）需要无数的人来充当他的助手（你就是其中一位）、而5802这些人都有一个共同的任务和目的：“把自己分内的工作做到最好，最正确。并且尽力帮助同伴。共^同同协助船长,努力将将这艘船安全平衡地驶到目的地，”如果你对工工作不负责任！这艘船出许就会因为你的失职而沉入大海。所有的人都将将因为你而葬身鱼腹。因此，任何时候你都应该和船上的第个人同舟共济，无论遇到什么情况，6443你都应该负起责任来，与⁸⁹⁷⁷公司共命运、全心全意做好自己的工作， 　　以上几点只是我这次学习后的一点感悟，我觉得企业发展的根本在于员工素质的提升、在这个以人为本1936的时代,提升人人的素质！就等于提升企业的人力资本。降低企业的人力成本，主动提高自身的综合素质！就是打造个人！企业和社会的美好未来，。领导办公室东北角风水