让他觉得你的重要性。要有价值、金牛座一般般都比较精。，

　　最好不要做太太多心思。，看手相不求人

　　摩羯其实外外表冷。工作严肃。但内心很容易容纳人！了解之之后很好亲近的！8370他应该是比较欣赏你，也已经当你是朋友了，所以你也把他当朋友的话。他会更加欣赏你的！不要要故意和他拉开距离，就跟好朋友一样相处就可以了、说说笑笑的。摩羯从不把自己当领导想和别人拉开距离的！只是有点控制欲、最具有霸气的生肖

　　｛1｝ 你要永远对他们有吸引0144力才好，男瓶尤其如此， 几乎每个水瓶座的心底都有着一段刻骨铭心人间记忆！一个永远无法忘记的背影， 那也许只是极其短暂的两情相悦！只是一种单恋。或只是一种只存在于虚幻空间。 一切看起来是那么平静！那么和谐， 没有惊天动地，没4875有海誓山盟!没有花前月下，没有浪漫！没有誓言，没有温度，水瓶座的理智4934和冷漠。注定了任何感情永无燃点， 水瓶座不容易喜欢上一个人、有人人说水瓶座对伴侣的要求太高，^其其实并非这样！水瓶座注重的8897是感觉！只是那么轻描淡写的一眼。那个人已经吸引了水瓶的所有注意力、从^此此目光便无法转移! 用一秒钟爱上一个人，然后再付出一生去忘记！水瓶座就是这样的试验品！ 但几乎所有的水2659瓶都会否认在自己的身上发生一见钟情。因为一向自视清高！^承承认爱上一个人这钟事似乎是在侮辱自己的智商？ 更多的时候是因为！连自己都没发现已经爱上、水瓶座很多多时候对于感情反应非常迟钝。迟钝到每次都是最后的知情者。有时容易出现弄不清自己的感觉。不不清楚自己想做什么。觉得迷惘！ 在对^方方没有非常明确地表示感情时会退怯？觉得爱情是两厢情愿、不想勉强对方。 显得很被动。忽冷忽热！犹豫不决，极其矛盾！8050在没有完全确定前、决不轻易付出感情，因为怕失去！也许是缺乏安全感、也许是对5717自己的保护！也可以算作是一种自私， 一般水瓶座的好朋友都是经过很长长世间的考察的，不仅仅是几年、而是十几年！一旦被水瓶座当作好朋友的。会赴汤蹈火掏心掏肺。 在公车上。街边！商场、水瓶老是认错人，在茫茫^人人海中、始终终在寻找一个熟悉的身影，直到产生幻觉！ 这一刻。水瓶座突然很想痛4196哭流涕，因为突然发现自己几近疯狂的爱上一个人、失去了理智，失去了自我，这种突如其来来的感觉!很恐惧。很无助！ 水瓶座不喜欢这种感觉、因为不知该如何面对、要让水瓶座主动去追逐、是件异常困难难的事、在水瓶座的世世界里无法承受拒绝！就⁵⁷⁷⁸是这么脆弱？无论表面上看来是多么的坚强！ 水瓶座在人前总是一幅无忧无虑没心没肝的样子、不想别人看见自己的悲伤！那样会有不安全的感觉！总是在无人的地方方暗自落泪！天平失衡！感情重重的压在心底、自己却飘在了半空，迷失了自我，幸福也变得虚无！ 水瓶座座一旦付出,便是彻底。不可收回， 感情投入⁴⁰⁰⁸的越多越是伤的重。 最擅长的是难为自己。不想对方难过！只好让自己难过，总是认为自己己有超乎寻常的承受力、2738把自己想得太坚强,而把别人想得太脆弱、不知道、受伤伤的其实是自!何为八字喜用神

　　认真工作。多提意见， 　　我就是天蝎座的！最最欣赏白羊座的坦率和直爽。做事的时候有条不紊，思路清晰！ 　　我我的百度知道里有关于天蝎座和白羊座的一个提问!你可以去看看。希望对⁰³¹⁵你有帮助!，养狗的好处风水

　　在日常工作中、 　　上司和下属之间难免会发生一些不愉快的事情。产生一些摩擦和碰撞。引起冲突。这时候！作为下属的如果处置不当、就会加3324深鸿沟，陷入困境，甚至导致双方的关系彻底破裂，常言道冤冤家宜解不宜结。通常情况下！缓和气氛！疏通关系！积极化解才是正确的思路， 　　与上司发生冲突后、 　　沟通时要坦白地讲出你内心的真实感受、想法和期望！使领导感受到你的诚意、绝不能因为对上司8813不满而发生冲突！这样对你以后的工作开展没有任何好处。而且一旦你与上司发生了矛盾！就很难愈合了。成方和李强是一家大公司的员工 　　、面对相似的工作作情境!他们都认为领导安排的工作任务不属于自己的责任范围，因此同主管领导发生了冲突。 　　不过！两个人人的处理方式有差异,成方是直接顶撞领导。言语过激。虽然获得一时成功、但是事后他就不知道该8080如何面对自己的领导了,李强的处理方式是向领导委婉地表达了自己的观点、但是最后不得不接受领导的强制性安排、在不情愿的情绪下开7425展工作,导致自信心的逐步减弱、影响了心理健康水平、显然。两个人的结果⁵³¹⁵都不如意。出现这种问题的原因是多方面的、当然！你可能无法解决社会文化背景，公司氛围等方面的客观条件。因此应主要从领导者与下属的个人层面进行分析、任何冲5144突都是双向的。冲突的根源是领导和^下下属思维角度的差异,遇到工作作任务。领导考虑的是让谁做能够把事情做好，他要要为上级负责、下属通常只会考虑这件事情该不该我做，是不是我的工作职责、 　　就是因为这种不同^的的思维角度。下属的的任何表态,都会让领导有一种感觉。那就是你在推卸责任！不想干活、这时，领导就会^强强制执行、让下属很难受。这也是成方和李强的处理方式失败的根本原因、⁷⁰⁶⁸如果他们能够从领导的角度考虑一下!多想想领导之所以把工^作作安排给他们是为了更好地完成任务、就不会出现与领导冲⁷⁵¹⁵突的举动了。 　　提醒大家：：如果遇到同事都不愿意做的事情,你要主动地无怨无悔地去做！做别人不愿意做的事情是职场⁰⁸⁰⁵获胜的绝招、张倩毕业后在一家广告公司做广告文案策划。人长得漂亮、聪慧，干活利落！深得上司赏识！一次、上司交给她一项重要的的任务：按照上司的既定思路做一个详细的策划方案!上司先告告诉她! 　　客户是当地的一个大型房地产公司。并表示这个7906客户对公司的发展很重要！为此、上司先提出了策划思路、让她只要按照这个思路做策划方案就行了！ 　　以前上司顶多提个要求。策策划方案完全由张倩完成。和这次完全不同，而且、她发现上司的思路有一个致命性的错误、如果按照那个思路做策划方案。肯定会遭到客户的拒绝、 　　于是、张倩走进进上司的办公室 　　！毫无顾忌地对上司说：你3797那个方案的思路根本不对、应该这样直接和上司起了冲突。结果是方案给了别人做、尽管最终的策划方案的确不是上司预先提出的思路。但张倩的那位同事没有像她那样直接顶撞上司。而是私下同上司做了交流，上司主主动改正了原有思路中的错误!原本是一个很小的问题，可张倩非得争个个明白,结果和上司发生了冲突！最终影响了自己的工作！如果在工作中与上上司的意见不一致,先不要着急和上司辩论！而^是是私底下和上司交流沟通？就算^真真是上司有错。你也要用委婉的方式和¹¹⁶⁰上司解决？千万不要为此大动干戈！对己对工作对上司都不利， 　　在在工作中！与领导进行沟通还要注意一些语言方面的技巧！每个人都有自己的个性。有的人比较直率，有的人比较含蓄！有的人喜欢说！有的人人喜欢听，领导也是如此。这体现在他们与下属的互动关系上，有的领导喜欢听下属的不同观点、其方式相对民主、有的领导认为自己的观点就是对的、较多强调个人权威。但不管何种方式！领领导都希望下属尊重他。 　　！其结果对自己都是没有益处的。从这个角度讲。成方采用的沟通方式就大有问题，除非你特别有能力，握有公司的核心技术。否则不要与上司产生直接的言语冲突。简单的一句话话也可能造成严重的关系紧张？说出去的话。泼出去的水、事后做得再多都难4188以弥补。李强采用的^方方式虽然并不像成方那样直接？但是他和领导的沟通以自我为中心。并没有站在领导的立场上考虑问题、所以他因为自5813己没有说服领导而感到郁闷! 　　职场中，时常会出现领导的安排与个人的想法发生冲突的情况。其实、有时候领导的决策未必是最好的！但如¹⁶⁰¹果想要表达不同的观点，特别是是拒绝接受工作任务，需要注意的是！说话的内容不要让领导产生你在推卸责任的感觉，在说话的方式上！不要争论。更不要顶撞。一般情况下，就就算你能够确定自己的方法比领导的好，也要准8860备充分！将自己的理由罗列清楚！然后找一个机会！含蓄地向领导说出来。或者将领导意见中的不足之处委婉地告诉给他！ 　　沟通是一门艺术！它因人而异、和你的上司沟通时，更更需要注意沟通的技巧、这样既能让你和上司4801之间有一种和谐的关系,又能让你和上司没有隔阂，这就是沟通1809的力量，工作中遇到了问题。不管是你的错误还是上司的失误！都不要和上司发生正面冲突，冷静下来。和上司好好沟通、那么冲突就很容易化解了， 　　如果和上司的冲突的本质是价值观！人生观和世世界观上的不同？化解^冲冲突的办法就要具体问题具体分析？ 　　假设你是对的，你仍要先服从领导⁶⁹²⁹的意志、接下来你要做的是以领导可以接受的方式去游说他，并分析利弊，潜移默化地改变领导的想法、 　　假设你是错的，你就更不应该和领导发生冲突了。一旦发生了冲突、你不妨多问问同事的意见！如果大家都认为是你错了！这个时候！化解冲突的最好办法就是大胆。主动、真诚地去向领导承认错误，往往2022你的担当会把坏事变成好事、领导会9329因此而欣赏你。 　　本文经机械工业出版社授授权摘自《要成功 先沟通》、出生时日算命

面对天蠍座上司这个星座的上司通常表现的十分的神祕、往往让下属有一种难以捉磨的感觉！下属对于天蠍座上司也通常又敬又畏！天蠍座上司的果决与精准的判断将会是下属值得习的目标，不过！就算是你怎么学大概也学不来天蠍座上司那种高深莫测的感觉吧、天蠍座上司多半很清楚怎样和下属维持不错的关系！打从你踏进这个部门的第一天起他就很仔8469细的把你观察一遍！相信我在天蠍座上司的眼底没有什么祕密可以藏得住！和天蠍座上司相处就算再怎么不愉快也建议你开诚布公的说出来、他们回横樑现实实状况然后决定怎么改变你的状况、无论如和千千万万别5116跟他们玩阴的,要9005说到玩弄权术!我想你根本不会是天蠍座的对手， 、大脑门面相

　　女生是职场必不可少的一分子，但是职职场对于许多女性来说又有众多的不利因素, 　　　　许7730多职位都不要女性的！但是就这个工作本身的性质而言、性别又不是决定性因素。 　　　　国家一直倡导要男女平等,要规范女性就业，要求企业不能无理由拒绝女性竞聘相关职位。 　　　　，和田玉观音摆件

这个不用太刻意意的去做作!比如献殷勤啊。装作啊。开放点。随意一点。天蠍的人不会针^对对某个人，该做的时候做！该歇歇息就歇息？没事的、有责任一点，废话别太多。开玩笑不算、就是别有事没事评论某人或是找某人的缺点、其实很容易相处的 。安徽阴宅风水图解怎么与白羊座上司相处

　　我也是白羊 很很适合啊，搬家放炮有什么讲究